Meta 'rouba' talentos do Google e de startup para ambicioso projeto de inteligência artificial

A Meta Platforms Inc. está formando uma nova equipe focada em inteligência artificial generativa, juntando-se a engenheiros de alto nível de empresas como Google e outras startups.

Entre os novos membros da equipe está Jack Rae, pesquisador do Google DeepMind, e Johan Schalkwyk, líder de aprendizado de máquina da Sesame AI Inc. Também se espera a entrada de Alexandr Wang, CEO da Scale AI, após um investimento multibilionário da Meta na startup de rotulagem de dados.

Este movimento é parte da estratégia do CEO Mark Zuckerberg para superar concorrentes como Google e OpenAI, após a recepção negativa do modelo de IA Llama 4. A Meta visa contratar cerca de 50 pessoas, oferecendo pacotes de remuneração que podem totalizar dezenas de milhões de dólares.

Zuckerberg tem recrutado ativamente, se encontrando com candidatos em suas casas e mantendo contato direto. A equipe buscará melhorar os modelos de IA da Meta e criar melhores ferramentas de personalização.

A Meta está em vias de fechar um negócio com a Scale, que fornece rotulagem de dados essencial para treinamentos de IA. Wang, influente no setor, pode ter outros colegas da Scale se juntando à nova equipe.

Vahan Petrosyan, cofundador da SuperAnnotate, destacou a dificuldade em encontrar talentos para o desenvolvimento de IA, justificando o investimento em salários altos pela Meta. Apesar disso, a Meta enfrenta desafios, tendo perdido algumas contratações para a concorrência.

Como resposta à competição, o Google nomeou Koray Kavukcuoglu como arquiteto-chefe de IA, um novo cargo de vice-presidente que visa manter talentos na empresa.